既然如此,那就不可能了。成绩最好的学生不会上大专,国家的教育资源也不会优先考虑大专。学生不好,老师不好,资金短缺,总体环境是这样,您能期待什么?最初,大学应该强调一个特定的词。他们不需要开设很多专业, ...
既然如此,那就不可能了。成绩最好的学生不会上大专,国家的教育资源也不会优先考虑大专。学生不好,老师不好,资金短缺,总体环境是这样,您能期待什么? 最初,大学应该强调一个特定的词。他们不需要开设很多专业,也不需要很复杂,但是他们必须具有竞争力,紧跟市场需求,并与本科院校脱颖而出才能发展。我认为这实际上更适合私立学校。 我相信每个人都知道学历只是求职时的垫脚石,也是职业技能教育的证明。当真正进入工作场所时,许多拥有学士学位的专业人员的表现并没有比那些大专毕业生的表现好得多。在实践中,它更多地取决于个人的才智。如果只是停留在学历上,那对大学毕业生来说是不公平的。 在公司招聘时,他们没有太多时间去认识您。因此,最经济,最直接,最有效和最具成本效益的方法是查看您的学历。因为此方法非常易于筛选,所以不能说这将排除能力强的大学生,但就可能性而言,这类人毕竟是少数。企业制定的规则适合大多数人,不太可能专门针对个人制定规则。这是不可能的,也是不现实的。 一个人的成功有很多因素,但是有两个主要因素,一个是个人的努力,另一个是社会为个人提供的平台的大小。您只需要查看《财富》 500强公司招募的学校以及在线招聘的教育要求。 如果您刚开始时处在低平台上,那么社会将给您相对较少的机会。此时,如果只需要很少的机会,您就需要更加努力地实现生活的价值。但是这个困难很大。 |