平台和工资高如何选择

2020-8-18 20:26| 发布者: 木森| 查看: 846

很多时候，工资和发展前景不可避免地是一条鱼和熊掌。至于最应该关注的是哪一个，我认为我们应该根据自己的情况来区别对待。如果您更追求并渴望成长，那么您一定会选择第一个。一开始的低工资并不意味着它已经很低。 ...

很多时候，工资和发展前景不可避免地是一条鱼和熊掌。至于最应该关注的是哪一个，我认为我们应该根据自己的情况来区别对待。

如果您更追求并渴望成长，那么您一定会选择第一个。一开始的低工资并不意味着它已经很低。具有发展前景的工作不仅为您带来未来的收入增长，而且还将带给您极大的热情和信心。如果您对现状比较满意，可以选择第二种，但是很长一段时间之后，当您开始讨厌这种重复性或有希望的工作时，请考虑寻找工作。您仍然会面对当前的问题。

如果您是应届毕业生，我认为您应该更加关注发展前景。因为年轻人的职业生涯很长，所以他们不应该在意短期的得失。通过积累经验并提高其第一份工作的技能，他们可以为生活发展奠定良好的基础。如果是40至50岁的中年人，目前，养家糊口已成为首要目标。您可以牺牲工资的发展前景。而且，在这个时代，发展前景已基本确定。

孝义是一名大学毕业生，和她的同学一样，她疯狂地提交简历并在毕业后找到工作。后来，一家公司通知孝义参加采访。该公司的人力资源部门告诉孝义，该职位的薪水仅为4000；但是在了解了公司之后，孝义觉得公司可以给他足够的发展空间，因此孝义决定暂时不在乎薪水，进入公司并锻炼自己更为重要。

公司是您可以在公司中实现价值的平台。尤其是作为刚刚进入工作场所的年轻人，您的职业才刚刚开始，因此许多能力和技能都需要提高。如果您一开始只关注工资而又不关心提高自己，那么您可能一无所有。

基于此，此事通常因人而异，或时而异，不是一成不变的，也不是对非。面对这样的选择，结合您的当前情况更为重要。钱不是万能的，但是没有钱是绝对不可能的。尽管这句话不是事实，但它直接指向本质。工作场所就像河流和湖泊一样，珍惜它！